FORO: Depósitos y retiros

Deposito:

– reconocen constantemente el trabajo de cada uno de nosotros como parte fundamental para el proyecto

– se escucha la opinión y aceptan propuestas

– si necesito ayuda en algo que no tengo conocimiento, tengo la confianza de pedir ayuda a mis compañeros

– he recibido la orientación adecuada al momento de solucionar algún conflicto

– la capacitación que recibo con el fin de ser mejor persona

Retiro:

– impuntualidad

-no se respetan los acuerdos a los que se llega

-ciertos retrasos en algunos procesos

– favoritismo

-imparcialidad

–

– Depósitos.

Tomar en cuenta los comentarios de los equipos cuando sugieren alguna implementación.

Reconocer el buen trabajo del equipo.

Agradecer por cumplir con sus labores bien hechas.

Se genera el compañerismo.

Actividades Sociales.

– Retiros.

Rotación de personal.

Favoritismos.

Falta de comunicación.

Incumpliendo con tiempos de entrega.

Falta de Equipo.

Depósitos

a) Puntualidad.

b) no divulgar asuntos confidenciales

c) terminar lo que se te pide correctamente

d) Respetar a tus compañeros

RETIROS

a) insultos

b) Impuntabilidad

c) Divulgar información.

d) regañar en publico

e) No escuchar

como depósitos que he hecho son: puntualidad, honestidad, trabajo a tiempo y en forma, cumplir con las metas a entregar

como retiros he visto muy constante a imputualidad, no entregar lo trabajos en tiempo y forma y eso hace que yo tenga que hacerlo, llevando con ello a la injusticia, que solo asistan por un salario y trabajar lo menos posible

Depósito

-Cumplir con lo encomendado

-Honestidad entre el equipo de trabajo y el líder

-Compartir información y no divulgarla

-Reconocimiento del trabajo realizado por medio del superior

-Expresar sus sentimientos y pedir ayuda cuando la necesites

Retiros

-Divulgar información reservada

-Cuando se carece de puntualidad

-Incumplimiento del objetivo laboral

-Mentir y poner excusas

-Hablar mal de sus compañeros y ser egosista

*DEPÓSITO

Cumplir promesas

Puntualidad

Honestidad

Guardar información reservada

Lealtad

*RETIRO

Mentiras

Impuntualidad

Chismes en radio pasillo

Promesas incumplidas

Deshonestidad

DEPOSITO:

1-Escuchar con respeto sus necesidades y conflictos

2- Realizar mi trabajo con convicción y contagiando al personal de la misma ideología

3- Reconocimiento a mi trabajo y el trabajo que los demás desempeñan

4- Agradecimiento por el compromiso y trabajo que desempeñan,

5. Congruencia de vida

RETIRO:

1- inseguridad

2- Mentira

3- Desigualdad

4- Incongruencia

5- Falta de respeto y reconocimiento

Depósito:

Confianza en la gestion autonoma

Apoyo de superiores.

Delegacion de responsabilidades.

Retiro:

Falta de comunicación.

Incertidumbre.

Depósitos:

1.- Reconocimiento a tu trabajo

2.- Apoyo en situaciones personales

3.- Dar descansos (pausas) de trabajo

4.- Flexibilidad de horario

5.- Modalidad Home Office

Retiros:

1.- Llamadas de atención

2.- Poca paciencia para capacitar

3.- Sobrecarga de trabajo

4.- Favoritismos

5.- No cumplir con lo prometido

Depósito:

1) cumplir con las metas

2) cumplir con los tiempos establecidos

3) guardar información confidencial

4) seguir los valores de la empresa

5) calidad del trabajo en general

Retiro:

1) deshonestidad

2) no seguir los valores de la empresa

3) situaciones inexplicables – faltas a reuniones, falta a la oficina, etc

4) incumplimiento de acuerdos o muchos errores en el trabajo

5) generación de mal ambiente laboral

Depósitos.

– Generar confianza.

– Transmitir seguridad por el conocimiento en el ramo.

– Honestidad con los superiores y colaboradores.

– Discreción en todos los asuntos.

– Orden y disciplina en el área de trabajo.

Retiros.

– Impuntualidad.

– Desorganización en las tareas.

– Falta de arreglo en vestimenta y persona.

– Apatía y negligencia en los trabajos asignados.

– Falta de respeto a todas las personas.

DEPOSITOS:

-Transparencia en la comunicación

-Trato respetuoso

-Fomentar una cultura de colaboración

-Cumplir promesas

-Acciones justas

RETIROS:

-Deshonestos en la comunicación

-Favoritismos

-Discriminación

-Fomentar el individualismo

-No cumplir promesas

Depósito:

1. Reconocen mi trabajo en la organización de manera pública y personal.

2. Me permiten mostrar ideas y propuestas.

3. Apoyo por parte de directivos para alcanzar mis metas.

4. Orientación de colaboradores para el desarrollo de mi posición.

5. Apoyo por parte de la organización para mi especialización.

Retiro:

1. Se han creado rumores y radiopasillo.

2. En algunas áreas existe el favoritismo.

3. Falta de compromiso de colaboradores.

4. Falta de conocimiento de actitudes y fallas de piezas claves en la organización.

5. Falta de empatía hacia otros colaboradores inexpertos.

DEPOSITOS

Reconocimiento de resultados

Confianza en las actividades del equipo

Permitir la libre acción y toma de decisiones

RETIROS

Chismes

Falta de compromiso

Prejuicios

Falta de empatia

DEPÓSITO

-Reconocimiento de avances en el año.

-Cuando tu líder te dice que él se hará cargo y lo hace.

-Cuando las cosas se resuelven.

-Recibir puntualmente el pago de nómina.

-Cuando Capital comparte correos sobre el cuidado de las personas.

RETIRO

-Llegar tarde.

-Tomar más tiempo salas reservada.

-Radiopasillo

-No respaldar al equipo.

-No comunicar cambios de manera oportuna.