close

Respuestas en el foro

Viendo 1 - 15 de 29 posts
  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    abril 19, 2023 a las 1:02 pm

    R1 Mi primer logro fue cuando se me dio la oportunidad de crecer ,de auxiliar me ofrecieron el puesto de jefe de tienda

    R2 De lo que estoy orgullosa como líder es poder apoyar a mi equipo y que ellos se sientan orgullosos de mi y que aprendan siempre más, para que estén preparados y levanten la mano para subir de puesto

    R3 Me gustaría que me recordarán como alguien que siempre estuvo cuando ellos ocupen de mi ,que digan ella me enseñó y por ella soy lo que soy en la empresa

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    abril 18, 2023 a las 6:25 pm

    R1 Que ellos tienen la confianza de que saben que si tu estas con ellos se sienten más seguros

    R2 Si no tenemos claro hacia donde quieres llegar con tu equipo y no les das objetivos y retos ,nunca van a saber que es lo que queremos de nuestro equipo

    R3 No debemos juzgar ni por color,apariencia ni por experiencia tenemos que enseñarles sin hacer distinciones

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    abril 18, 2023 a las 5:57 pm

    Mi primer líder aquí en la empresa fue mi ex jefa que ya no trabaja aquí ella fue un ejemplo a seguir yo aprendí mucho de ella ya que siempre hacia las cosas muy bien,es muy ordenada y siempre tuvo mucho cuidado con los cortes de caja y es muy creativa ,la verdad que yo estoy muy agradecida con ella

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    marzo 29, 2023 a las 12:37 pm

    Honestidad

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    marzo 28, 2022 a las 2:25 pm

    A veces nos cuesta trabajo delegar porque pensamos que no lo van hacer bien pero si no les decimos o lo intentamos nunca vamos a saber ,tambien debemos trabajar en equipo y que todos opinen y de ahi tomar una buena idea con la participacion de todos.

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    marzo 28, 2022 a las 2:06 pm

    Nuestros colaboradores escuchan lo que decimos,pero tambien ven nuestros pies porque cada paso que hemos avanzado ellos tambien quieren avanzarlo y somos un ejemplo a seguir y que mejor es escuchando lo que hemos trabajado para llegar en donde estamos hoy

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    marzo 28, 2022 a las 12:01 pm

    Yo inicie aqui en la empresa como auxiliar administrativo pero tambien tenia la oportunidad de vender y lo hacia bastante bien ,siempre pregunte cualquier duda que tenia ,tuve muy buena maestra ella me enseño todo, me enseño a trabajar muy bien en cuestion de cortes de inventarios se me dio la oportunidad de ascender muy pronto, y al principio tenia mucho miedo pensaba no voy a poder y aqui sigo aprendiendo todos los dias y enseñando lo que yo se a mis compañeros

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    febrero 18, 2022 a las 4:14 pm

    R mis colaboradores se sienten mas motivados para realizar su trabajo ,yo los apoyo en todo igual que ellos tambien aprticipo en area de limpieza,los ayudo en lo que se les hace mas dificil igual ellos como son personas muy jovenes me ayudan en cuestion de tecnologia

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    febrero 18, 2022 a las 3:53 pm

    R Siempre se respeta sus horarios de comida y salida a menos que tengamos algun imprevisto se les pide apoyo pero se les paga lo mas pronto posible su tiempo las horas que nos dan de apoyo

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    febrero 18, 2022 a las 3:35 pm

    R Fue dificil adaptarme primero yo a los cambios y luego platicar con mi equipo para que ellos tambien tomaramos las medidas necesarias

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    febrero 16, 2022 a las 8:10 pm

    R1 A veces me cuesta un poco de trabajo entenderlos ya que yo soy muy responsable en cuestion de puntualidad y ellos siempre ponen un pretexto porque llegan de 1 a 5 minutos tarde

    R2 Hablar con ellos para que puedan llegar mas temprano y hacer pequeñas juntas para acordarlo

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    febrero 15, 2022 a las 9:37 pm

    R reconozco a mi equipo, se como es cada uno y busco la forma de como tratar a cada uno por lo diferente que son ,siempre con respeto y nunca me dirijo a ellos a gritos siempre es hablando de los problemas que tiene y apoyarlos

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    febrero 15, 2022 a las 9:07 pm

    R1 Personalidad

    R2 Que todos pensamos diferentes,opiniones distintas,pero con un solo fin llegar todos a un acuerdo

    R3 Mi equipo todos son muy jovenes es como si estuviera eduacando a mis hijos pero siempre nos ponemos de acuerdo ,ellos son milenios y tanto ellos aprenden de mi como yo de ellos

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    septiembre 14, 2021 a las 12:39 pm

    R1:Porque a todos nos gusta que se nos reconozca ya sea por un logro o por un trabajo bien hecho

    R2:El motivarnos a ser mejores y estos cursos que nos dan nos ayuda mucho a mejor

    R3:Reconocer que hizo bien las cosas ,con bonos y premios

    R4:Respeto,confianza y honestidad

    R5:Con incentivos y reconocimientos como poner su foto del mes y cuando mandan la lista de mejor vendedor y mejores auxiliares

  • mty_lmata@academiaroga.com

    Participante
    abril 18, 2023 a las 6:16 pm

    Un líder inspira a ser como tu ,te admira y quiere seguir tus pasos

Viendo 1 - 15 de 29 posts

Sobre nosotros

Conoce más sobre GPTW

Política de cookies

Política de privacidad

Condiciones de uso

Recursos

Blog

Podcast

Webinars

Testimonios

Español