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  • Mendez López Alma Nayeli

    Member
    abril 6, 2021 at 12:26 pm

    Un buen ambiente de trabajo, lo podemos lograr si todos tenemos bien claro nuestros objetivos y saber que estamos en el mismo barco.

  • mty_amoreno@academiaroga.com

    Member
    abril 6, 2021 at 1:44 pm

    UNA GRAN Y BUENA AREA DE TRABAJO

    HAMBIENTE SANO

    QUE SE BRINDE LO NECESARIO ECONOMICAMENTE PARA TRABAJAR..

  • ssolis@gruporoga.com

    Member
    abril 6, 2021 at 3:58 pm

    ¿Qué elementos hacen que un lugar sea un Gran Lugar para Trabajar?

    Algunos de los elementos que considero hacen un GPTW son:

    • Seguridad que me brinda la empresa en su conjunto.

    • Confianza en mi vínculo profesional con los demás.

    • Estructura y Claridad al organizarnos.

    • Impacto en el trabajo, que lo que hagamos tenga consecuencias inspiradoras.

    ¿Cómo impacta ser parte de un Gran Lugar para Trabajar en la experiencia de los Clientes?

    Cuando se tiene un GPTW se baja la rotación, y el cliente se ve beneficiado con la atención de un equipo maduro, capacitado y motivado para atenderlo. Los clientes se sienten atraídos por la imagen y la seguridad de la marca proyecta mismos factores que se ven reflejados en los trabajadores.

    – ¿Cuál es el impacto que los Clientes viven cuando su proveedor no es un Gran Lugar para Trabajar?

    Cuando la empresa no se vuelve un gran lugar para trabajar los clientes se marchan con un competidor que les dé mejor servicio.

    Nos impacta por que el cliente nos deja de comprar porque presentan quejas que no fueron resueltas por el personal.

    No hacemos que el cliente se lleve una experiencia inolvidable a través del servicio y se olvida de la empresa.

  • paulinabaltazaraldana@academiaroga.com

    Member
    abril 6, 2021 at 6:58 pm

    el saludo cordial al entrar el cliente por nuestra puerta , la limpieza del lugar , el acomodo del mismo que no obstruya la pasa , que todos los empleados se encuentren de buen humor eso hace un gran lugar .

  • Anonymous

    Deleted User
    abril 6, 2021 at 11:00 pm

    Un elemento que hace que sea un mejor lugar para trabajar es la diversidad y aportación de las ideas de las personas para generar mejores resultado en equipo

  • mty_rmilian@academiaroga.com

    Member
    abril 6, 2021 at 11:18 pm

    Principalmente que haya un buen ambiente y que se inspire confianza con los integrantes para hacer las cosas más fáciles

  • Lerma Briones Javier

    Member
    abril 7, 2021 at 12:02 am

    LA CONFIANZA Y DAR LO MEJOR DE CADA UNO

  • Lerma Briones Javier

    Member
    abril 7, 2021 at 12:10 am

    BUEN AMBIENTE DE TRABAJO, LA CONFIANZA Y EL DAR LO MEJOR DE CADA UNO

  • vsida@gruporoga.com

    Member
    abril 7, 2021 at 11:39 am

    Un buen ambiente de trabajo hace que todo salga bien ,se trabaja mejor ya que ahí pasamos la mayoría del día

  • Anonymous

    Deleted User
    abril 7, 2021 at 11:40 am

    Compartir conocimiento entre los miembros de los equipos de trabajo es fundamental; defiendo la postura de que el conocimiento debe fluir, es frustrante que un miembro del equipo es cerrado a compartir lo que sabe a sus compañeros. Su postura es basada en razones completamente incorrectas, ya que teme que si alguien sabe lo mismo que él, se convierte en un candidato a ser despedido.

    Lo recién estudiado en el curso anterior tiene muchísima relevancia, cuantos conflictos y roces entre los miembros vamos a poder evitar si tenemos ese control de nuestras emociones; vamos a ser capaces de liderar con toda la templanza que requiere nuestro puesto.

    El ambiente de trabajo, hablamos de un equilibrio pleno en los compromisos y presiones que nuestra función en la compañía implican con la necelo sidad de estar tranquilos y disfrutando el realizar nuestras funciones.

    Gusto por lo que hacemos, alguien dijo célebremente: si te gusta lo que haces, nunca más tendrás necesidad de trabajar

  • lalvarado@academiaroga.com

    Member
    abril 7, 2021 at 11:49 am

    HAY VARIOS ELEMENTOS QUE INFRINGEN UN LUGAR PARA CONVERTIRSE EN UN GRAN LUGAR Y QUE A LA VEZ TENGA GRAN IMPACTO A LOS CLIENTES:

    1.-UNA EMPRESA LIMPIA DEL EXTERIOR

    2.- UN LUGAR LIMPIO EN EL INTERIOR

    3.-UN AREA BIEN ACOMODADA DONDE LOS PRODUCTOS ENAMOREN POR SI MOSMOS

    4.-UNA ARMONIA EN LOS MISMOS COLABORADORES

    5.-EL CONOCIMIENTO DEL EQUIPO ANTE SUS PRODUCTOS

    6.- TRATO AL CLIENTE PERSONAL CAPACITADO

    7.- UN LIDERAZGO DE 100

  • sateliteleon@gruporoga.com

    Member
    abril 7, 2021 at 12:50 pm

    Tranquilidad emocional, un ambiente de compañerismo y trabajo en equipo, donde sea un juego de ganar! ganar! y cuando se pierde sientas el apoyo para poder despegar y llegar a la meta JUNTOS

  • jsanchez@academiaroga.com

    Member
    abril 7, 2021 at 1:05 pm

    Buen dia , en lo personal creo que cuando la empresa siempre esta cuidando de ti, es algo muy significativo, estan al pendiente de como te sientes? que te falta para seguir creciendo?

    Creo que es de gran impacto en la experiencia de los Clientes trabajar en un gran lugar ; por que si cada uno de los colaboradores nos sentimos plenos y contentos con nuestra labor , reconociendo que estamos en una gran empresa, ese sera nuestro sello de excelencia, daremos lo mejor cada dia poniendo el nombre de la compañia muy en alto.

    y ala contra el impacto que los Clientes viven cuando su proveedor no es un Gran Lugar para Trabajar es simplemente negativo y dejaran de visitar por malas experiencias.

  • emendoza@academiaroga.com

    Member
    abril 7, 2021 at 1:27 pm

    El que haya paz y armonía, en tu centro de trabajo, eso hace amenas las horas en el trabajo. Ya que como cuando niños, en la escuela. El trabajo es el lugar donde pasa uno más tiempo ♡♡♡ Saludos.

  • León Zamora Carolina

    Member
    abril 7, 2021 at 5:14 pm

    Una empresa que sea un gran lugar para trabajar, se construyen en el día a día a través de prácticas cotidianas y de las relaciones entre colaboradores y líderes.

    En una gran empresa, la información no fluye de manera unidireccional, ni de arriba abajo: fluye en ambos sentidos, de jefes a empleados y viceversa. Como líder, es importante que comuniques tus objetivos con claridad a tu equipo, pero también que estés disponible para escucharlo y que lo hagas partícipes de las decisiones y los logros de la empresa.

    Las compañías, y en especial los lideres, necesitan un profundo conocimiento sobre cómo sus clientes definen valor, para así poder cumplir con sus expectativas.

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