Tagged: 1, CIRO, Comunicador, Constante, ejemplo, empatico, Estratega, estrategias, humano, Inovador, inspiracion, Lider, liderazgo, lourdes, resultados, saludos, TANBIEN, ue
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FORO: Tu opinión es importante
Cecilia Arellano Sierra actualizado 2 months, 4 weeks ago 458 Miembros · 510 Publicaciónes -
Un lider es aquel que te guia en el camino no es el que te da una platica que no tenga sentido o un lider que te deje hacer lo que quiera
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trabajar con un líder es que saque lo mejor e ti , y te valla guiando con el ejemplo
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Un líder debe ser alguien que dé el ejemplo e inspire a los demás , que sepa trabajar en equipo y sea proactivo
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PUES E TENIDO VARIOS LIDERES QUE ME INSPIRAN EN MI CASO EN PATICULAR SIEMPRE A SIDO IMPORTANTE LA GESTION DE EMOCIONES SABER QUE INDEPENDIENTEMENTE DE MIS PROBLEMAS PERSONALES SIEMPRE DEBEMOS SABER MANEJARLAS A NUESTRO FAVOR Y NUNCA PERJUDICAR AL TRABAJO EN MI EQUIPO POR MIS CIRCUNSTANCIASPUES E TENIDO VARIOS LIDERES QUE ME INSPIRAN EN MI CASO EN PATICULAR SIEMPRE A SIDO IMPORTANTE LA GESTION DE EMOCIONES SABER QUE INDEPENDIENTEMENTE DE MIS PROBLEMAS PERSONALES SIEMPRE DEBEMOS SABER MANEJARLAS A NUESTRO FAVOR Y NUNCA PERJUDICAR AL TRABAJO EN MI EQUIPO POR MIS CIRCUNSTANCIAS
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El liderazgo es la capacidad de influir en las personas, con esta primicia puedo decir que mi antiguo jefe de área mi influenciaba a buscar la mejor versión de mi
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Una experiencia laboral de un buen líder ,considero que no es aquel que quiere imponerse sobre su puesto o jerarquía,si no el que te brinda su experiencia y consejos para poder ayudarte y juntos resolver los problemas que se presenten durante el trabajo juntos.
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Mi experiencia de un buen líder
Se me quito el miedo y preocupaciones de que te pueden regañar o correr, el día que conocí a un verdadero líder solo tenía calma y tranquilidad, para enfocarme en mis tareas.
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buen día , con respecto a los lideres que han pasado en mi línea de trabajo, cada uno tiene su forma de trabajar, motivar, sacar adelante su equipo, si no bien todos saben ser lideres, aquí lo importante seria saber llegar a tu equipo de trabajo, no todos responden a la misma forma de motivación,
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El líder debe de trabajar en conjunto con su equipo, no es cuestión de solo delegar trabajo, todos estiran en un mismo sentido.
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