Edgar Adrián
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creo que la confianza y abierto al dialogo. siempre mostrando respeto, así como organizarnos para llegar a acuerdos que nos hagan lograr los objetivos
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Creo que la planificación es esencial para lograr una buena coordinación, ya que así el beneficio es mutuo, puesto que los compañeros se sienten motivados y valorados por la organización y hace que siempre estén dando lo mejor de si, sin olvidar que también pueden salir algunos días de urgencia y hay que ser comprensibles y dar el apoyo para que puedan realizar la actividad que necesiten sin estar con la preocupación de que si eso les afectara.
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Se tuvo que generar la confianza desde la perspectiva humana, para hacerles saber que todos y cada uno de nosotros somos importantes, así como también cada uno de sus familiares, ya que para muchos de nosotros los integrantes de la familia son parte importante de los pilares que nos sostienen y motivan a mejorar.
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1R.- Encontrar oportunidades para apoyarlos en temas personales
2R.- Platicar con ellos y ver si hay algo que pueda hacer para apoyarlos en su vida personal
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Creo que mi fortaleza es la capacidad de escuchar y ser empatico con los demás, así como respetar todas las opiniones o consejos para aprender de los demás y colaborar de una manera que todos estemos de acuerdo.
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1R.- En Dimensiones Organizacionales
2R.- Departamento o Función
3R.- Al estar en contacto con compañeros de diferentes departamentos o funciones, recibo una gran aportación de conocimiento que me ayuda a aprender nuevas cosas que me ayudan a crecer dentro de la organización, así como adaptar ciertas cosas en la forma de trabajo que llevo acabo.