FORO: tu mejor acción, ¿qué harás para incrementar la confianza?

Congruencia entre lo que prometo y lo que hago y; será mucho mejor planear para poder cumplir en tiempo y forma. Y en caso de no poder, notificarlo clara y oportunamente para evitar malos entendidos y determinar las actividades por realizar con más precisión. Esto, además, debe ser recíproco entre todas las partes involucradas. Así se sientan las bases para construir la confianza.

Buscar trabajar en equipo y más comunicación.

Acciones de transparencia en distintos procesos: Evaluación del desempeño, jobposting, etc.

Procesos de onboarding con un buddy, acompañamiento en el proceso de integración.

Ser congruentes con los valores de la empresa y el código de ética.

Dí por completado el módulo pero me regresé porque no me quedé conforme con el cuestionario final y lo volví a responder, espero que se guarden los cambios. Me movió mucho y me hizo reflexionar aún más.

Respeto, compañerismo y congruencia de lo que se dice con lo que se hace.

Ser asertivo y empático con las personas para fomentar ese espacio agradable en la convivencia y comunicación diaria, sin duda este comportamiento genera confianza.

Credibilidad y respeto hacia las personas haciéndoles ver que me interesa lo que hacen y que también puedo aprender de ellos en un ambiente de iguales.

tener respeto por el compañero a nivel personal y de trabajo asi como ser amable y atento

Hacer las cosas bien desde el inicio, creer en mis compañeros y felicitarlos cuando hagan un buen trabajo.

Mejorar el proceso de presentación e inducción de los nuevos integrantes del equipo.

El ser respetuoso, cordial y congruente entre lo que se dice y hace. Nunca asumir.

Respeto, empatía, crear un ambiente agradable, sin fomentar chismes o pleitos, ser congruente.

Considero que lo principal es el compañerismo y el trabajo en equipo, Así mismo ser congruente con lo que se dice y se hace.

También es importante ser empático.

Mostrando el gusto para desempeñar nuestras actividades, que a su vez se refleja en una buena atención hacia lo que las personas requieren de nosotros.

Mi mejor acción siempre ha sido ser honesta, franca, actuar con base en lo que digo y pienso, sin afectar a nadie en el camino, pero siempre con la visión de mejorar en lo laboral y en lo personal.