Forum: Transforming my workplace

1. Dejar de actuar sin pensar antes lo que voy a decir.

2-seguir siendo honesta y congruente, ahora aun más

3-enfocarme más en mis actos y en cumplir mi palabra.

seguiré trabajando honestamente, como lo he hecho hasta el momento, el lo laboral trato de cumplir lo que digo o prometo, para generar confianza y credibilidad ante los colaboradores.

seguire trabajando honestamente, como hasta ahora. comenzare a poner fecha del cumplimiento.

a) revisar que es lo que digo sin analizar el proyecto

b) continuar con el sentido de actuar en el momento, reconociendo lo sobresaliente del equipo

c) hacer más depósitos positivos porque creo y confió en ellos

a) Que vas a dejar de hacer?

Prometer cosas a los colaboradores sin darme cuenta.

b) que vas a seguir haciendo?

dando el ejemplo con lo que digo y hago

c) que comenzaras hacer? Reforzar estas dimensiones con lo que pienso, digo, prometo y hago

Dejar de posponer juntas, cumplir lo que prometo o bien aclarar cuando no sea posible.

Seguiré comunicándome de manera honesta y respetuosa, informando sobre planes y resultados, promoviendo la iniciativa y participación de los colaboradores.

Comenzaré a planear de manera más efectiva mis actividades que involucren a los colaboradores para poder cumplir en tiempo y forma, no solo cuando haya oportunidad…

1.- Distraerme para no cumplir las promesas.

2.- Ser siempre el ejemplo de mi equipo de trabajo, para que ellos también sean congruentes con lo que hacen.

3.- Mejorar en todo lo que hago para ser el mejor ejemplo a seguir y cumplir con todo al 100% en lo que prometo.

a) ¿Qué vas a dejar de hacer?

Dejar de comunicar, asumir que ya estan al tanto.

b) ¿Qué vas a seguir haciendo?

comunicar planes a Grupo, reconocer avances y logros individuales.

c) ¿Qué comenzarás a hacer?

Al pedir actividades prioritarias, involucrarme y darle tiempo exacto y de revision.

a) No aclarar lo que se promete o el resultado esperado

b)Mis acciones representen mis valores.

c) Las promesas de acuerdo a DATAAR

Dejare de hacer promesas y no cumplirlas en tiempo.

Informar cuando algún motivo me atrase en la promesa que he hecho.

Continuar fortaleciendo al equipo.reconoxiendo sus esfuerzos y logros .

Comenzaré a utilizar DAATAR

A) No lanzar promesas que no pueda cumplir en tiempo y forma

B) Predicando con el ejemplo, hacer lo que pienso y cumplir lo que digo

c) Anotar promesas y compromisos para no incumplir

Escribe 2 acciones para ser honesto y congruente: Siempre hablar con la verdad y predicar con el ejemplo,
a) ¿Qué vas a dejar de hacer?

Prometer cosas que no puedo cumplir,
b) ¿Qué vas a seguir haciendo?

Fomentando la confianza y el trabajo en equipo
c) ¿Qué comenzarás a hacer?

Pensar y sentir antes de hablar.

Voy a dejar de hacer promesas que no alcance a cumplir primero voy a ver si es alcanzable en esa fecha

Seguir comunicando con eficiencia

Mis colaboradores me vean como sus lideres

A. Dejare de prometer cosas que no puedo cumplir y pondre mas atencion a lo que digo porque inconcientemente digo cosas que luego no se cumplen.

B. Seguire escuchando las nececidades del equipo y ayudando a dar soluciones.

C. Tratare de hacer sinergia con el equipo a todo momento.

Establecer reglas del area de trabajo y reunirme con los lideres a mi cargo semanalmente para dejar los objetivos establecidos y planear juntos metas a cumplir, tambien encontrar una manera para motivarlos y ayudarnos entre nosotros