FORO: Presupuesto de tiempo

a- alta contr-50, mejora-30, vivir pt-10, fugas-10

creo que deberia de elevar la alta contibucion a 60
si bien no es sana debo trabajar en mejorar la distribucion de la balanza

mejorar el nivel de alta contribucion y mejora

1 Alta contribución 40%

2 Mejora continua 30%

3 Vivir para otros 15%

4 Recargas/Fugas 15%

En efecto, suele haber semanas en las que pasamos mucho tiempo resolviendo situaciones urgentes. Dejando de lado, la planeación de actividades estratégicas. Es por esto que es muy útil conocer esta herramienta.

Buena reflexión…tengo que trebajar en mi dstribución de tiempo

a) Cuadrante 1 = 40%; Cuadrante 2 = 15%; Cuadrante 3 = 30%; Cuadrante 4 = 15%.

b) Cuadrante 1 = 50%; Cuadrante 2 = 20%; Cuadrante 3 = 15%; Cuadrante 4 = 15%.

1. 30%

2. 40%

3. 20%

4. 10%

En el 1 y 2 estaria en 40% ,15% en tercero y un 5% en el cuarto.

Dado a mi puesto esta distribucion es adecuada.Esta distribucion de tiempo aveces no es sana.No haria ningun ajuste ya que aplicando esto estoy siendo productivo.

1- 35%

2- 35%

3- 20%

4- 10%

1 Alta contribución 35%

2 Mejora continua 35%

3 Vivir para otros 20%

4 Recargas/Fugas 10%

b)

1 30%

2 50%

3 10%

4 10%

Alta contribución 20%

Mejora continua 50%

Vivir para otros 20%

Fugas Recargas 10%

Como gerente me gustaría incrementar alta contribución y crear un sistema donde disminuya el tiempo de vivir para otros.

A)

1.- Alta contribución: 50%

2.-Mejora continua: 30%

3.-Vivir para otros: 10%

4.-Recarga fugas: 10%

B)

los porcentajes son dentro del horario laboral y son parte de las actividades a realizar dia con dia

Alta Contribución: 60%

Mejora Continua: 20%

Vivir para otros: 10%

Recarga/Fugas:10%

Alta Contribución: 60%

Mejora Continua: 20%

Vivir para otros: 15%

Recarga/Fugas: 5%

Alta Contribución: 60%

Mejora Continua: 20%

Vivir para otros: 10%

Recarga/Fugas: 10%

1. Alta contribución 35%

2. Mejora continua 35%

3. Vivir para otros 20%

4. Recargas y Fugas 10%

b)

1 30%

2 50%

3 10%

4 10%