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FORO: Pinta tu microclima
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El ambiente es bueno, los microclimas son muy similares, no importando si somos administrativos, de almacén o gerencias, un 90% estamos en el mismo canal, donde el apoyo es total, solo estamos viendo como lograr jalar al 10% restante para que se sienta parte de los mismos objetivos y que vean que somos un gran equipo de trabajo
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Todos los elementos y piezas están ahí, pero se tienen que acomodar correctamente para mejorar el panorama global.
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Hay diferentes personalidades, también es importante la ventilación y el ruido; es decir el respeto a la hora de trabajar, requieren mas concentración.
Retos por cumplir mediante una comunicación con los colaboradores.
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Todos debemos de tener claro el objetivos
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Nuestro microclima es realmente pequeño pero eso puede ser una gran ventaja para mejorar nuestra comunicación y flujo de trabajo.
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En mi departamento con respeto Con muchos retos y cambios buenos para mejorar el entorno laboral.
Con comunicacion para mejorar
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En el macro (que sería la empresa), un poco nublado y con incertidumbre del futuro.
Sin embargo, en el microclima en el que me desenvuelvo a diario, hay compañerismo y nos ayudamos para resolver problemas. Ponemos en práctica los valores de la empresa.
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Considero que contamos con un clima agradable de trabajo como un atardecer, siempre con respeto, honestidad y humildad.
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Me
refleja, respeto, unión y trabajo en equipo, pero esquivando diversos obstáculos
para sacar el barco a flote de diversas situaciones, buscando siempre la mejor solución y seguir adelante para cumplir objetivos claros. -
clima d tormenta, que ayuda a generar muchos retos día a día
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Es un clima tenso, no tan comodo, me causa inseguridad e intranquilidad.
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Una gran área de oportunidad de frente, muchas cosas arraigadas que modificar
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Es un cambio contante y repentino de climas en el transcurso del día de trabajo, se puede pasar de un clima muy agradable a un clima o panorama muy estresante y tormentoso, pero todo el equipo de trabajo asumimos los retos y tempestades que se presentan cotidianamente para trabajar con una mejora continua y de manera positiva para dar los mejores resultados creando un ambiente mas agradable para desempeñar mejor nuestras funciones.
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Creo no es el mejor, pero la competitividad y ganas por cubrir los objetivos y aprender cosas nuevas si lo hay.
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