FORO: Comunicación en Grande

Al día de hoy la comunicación no solo en las empresas si no en la mayoría de las actividades se vuelve crucial, debido a que es la vía mas rápida de hacer llegar un mensaje , una dirección, una propuesta o una mejora, si no comunicamos se parte la estructura de la organización.

Para mi , la comunicación efectiva , es aquella que genera el efecto o acciones proyectadas en el mensaje enviado, la que llega de manera correcta y es entendible para quien lo esta recibiendo.

El impacto es fuerte si es correctamente enviado y difundido el mensaje, la autenticidad da veracidad a la información enviada, genera confianza y ejemplo. Esto se traduce en colaboradores comprometidos e influenciados por la idea y mensaje compartido.

Es algo muy importante, si la comunicación es efectiva nos inspira a dar lo mejor de cada uno de nosotros, en el logro de los objetivos y metas.

El papel de la comunicación efectiva en la empresa, es nuestra principal herramienta de trabajo, si no existe no podemos interactuar en todos nuestros procesos, con los demás colaboradores. y cumplir con nuestras actividades.

el mensaje debe ser claro y preciso de lo que se pretende, para que inspire en los colaboradores en seguir a su líder y así lograr sus objetivos y metas.

1.la comunicación dentro de la organización es esencial para poder tener objetivos claros, seguridad dentro del área y con los colaboradores

2. es cuando uno comunica un objetivo y revisa que realmente se entienda la idea

3. eficiencia y seguridad en el colaborador

1.es esencial para el crecimiento de la organización

2.es dar a entenderse de manera correcta y corroborar que el mensaje dado se entienda

3.segurirdad y efeciencia

¿Cuál es el papel HOY de la comunicación en la organización?
* La comunicación es un acto fundamental en nuestras vidas que se produce a todas horas y en todos los niveles en todo el mundo, pero no fue hasta el siglo XX cuando adquirió la importancia académica que realmente requería. Hoy en día, somos conscientes de que en nuestra vida, todo comunica. Nuestra ropa, nuestros comportamientos, nuestras miradas, nuestras entonaciones, no son más que ejemplos de la comunicación que continuamente establecemos con lo que nos rodea.

¿Qué es la comunicación efectiva?
* busca que la persona que emite el mensaje lo realice de forma clara, de forma directa y que no quede lugar a confusiones o malos entendidos, busca que la persona que recibe el mensaje procese la información en términos que pueda entender y dar retroalimentación sobre el mensaje.

¿Cuál es el impacto de un mensaje auténtico para influir en tus colaboradores?
* Dicho de otra forma, influir es incidir en el comportamiento de alguien
logrando que haga algo, sin que nosotros forzosamente hubiésemos querido
alcanzar ese comportamiento; persuadir supone la consecución también de un
determinado comportamiento, con la diferencia que en este caso utilizamos
cualquier estrategia de índole emocional con el fin de lograrlo, incluso en el
caso de que la persona inicialmente no hubiese querido realizarlo. Con todo,
cuando persuadimos también estamos influenciando, ya que este es el objetivo
último de la persuasión.

1) es lo principal, por lo mismo es fundamental que tanto el emisor como el receptor, respectivamente logren el objetivo de expresar y entender , los objetivos de la empresa y el cuando, quien y como para ello.

2) basado en la autenticidad y claridad para comunicar y sobre todo la retroalimentacion en la misma

3) que entiendan y confien en lo que se comunica, seguramente se lograran los objetivos.

1.- influir mediante el dialogo.

2.- comunicar y lograr influir en el equipo.

3.- la confianza dentro de la organización.

1-Toma un papel muy importante ya que la comunicación es el medio en el cual se transmiten las ideas y a donde se desea llegar en conjunto

2- La comunicación efectiva es aquella en la cual se logra transmitir de manera concisa y comprensible ideas o pensamientos hacia el receptor

3-Considero que tiene un impacto muy alto ya que este puede influir en el estado de animo, la confianza y la productividad de los colaboradores

1. el papel hoy, es vital para la organización ya que es un herramienta útil para desarrollar la comunicación

2. es la que se realiza con empatia y genera confianza hacia el colaborador

3. hablar con la verdad, ser directos , ya que genera confianza y demuestra confianza en el liderazgo

Se entiende en la mayoría de los colaboradores que la comunicación es base importante para la toma de decisiones y la resolución de problemas .

Es la comunicación que pretende ser autentica , veraz y con ella logra que los lideres puedan influenciar de manera positiva a las personas que forman parte de su equipo.

Impacta creando empatía y sinceridad desde un nivel de humanidad que todos tenemos y con ello se conecta con los colaboradores para seguir juntos por el bienestar de la empresa.

1. Es la clave principal de los colaboradores de una empresa para llegar a cumplir los objetivos específicos, es importante para poder obtener buenos resultados y seguir en crecimiento.

2. Es aquella comunicación clara y honesta, un mensaje que nos lleva a tener resultados o poder resolver un problema.

3. La confianza que esto genera, ya que nos permite hablar con transparencia, logrando un impacto positivo entre todos los colaboradores y que las dudas puedan ser resueltas mas fácilmente.

¿Cuál es el papel HOY de la comunicación en la empresa?

Ser Líder, Inspirar a una mejora continua de ambos lados, siendo clave la confianza en el colaborador.

¿Qué es la comunicación efectiva?

Mensajes claros, de la mano con la confianza.

¿Cuál es el impacto de un mensaje auténtico para influir en tus colaboradores?

Conectar con la situación actual de los colaboradores, ser empático, honesto y muy claro ante la situación.

– La comunicación efectiva es ser capaz de comunicar y lograr influir en las personas, esto es de ambas partes.

-El impacto de un mensaje auténtico es crear una cultura de alta confianza que impulsará a todos a dar lo mejor de si.

La comunicación es la base de todo, es lo más importante para poder lograr una constante mejora continua, el expresar tu opinión y escuchar a los demás es el factor más importante para la evolución de las empresas.

Comunicarse clara y asegurarse que el receptor entienda el mensaje de las acciones o tareas a realizar

Un total impacto positivo ya que genera confianza

Aunque los medios tecnologicos han venido a sustituir muchas de las iteracciones entre personas en la empresa, la comunicacion verbal transmite sentimientos para los demas. Quiro decir que el papel que juega es dependiente de muchos de los resultados importantes.

Es la pauta para el verdadero entendimiento.

Positivo hacia lo que quieres lograr.