FORUM: How did you got where you are?

he recibido inumerables recomendaciones de superiores asi como platicas que hacen mas fuerte el crecimiento en la empresa

han sido muchos los consejos de mis superiores para fortalecer mi desarrollo y aprendisaje dentro de la organizacion.

Que ha hecho un lider para apoyar mi desaarollo?

Pes me ha brindado la confianza en mis capacidades para atender asuntos cada vez mas importantes. y Llegue aca debido a los años de experiencia en la actividad que me toca desempeñar aqui.

he llegado aqui tratando de involucrarme en todos los procedimientos aun no correspondientes a mi puesto y claro he tenido excelentes lideres que me han permitido participar y desarrollarme y siempre apoyandome

1- Constancia

2.-Con responsabilidad y terquedad

3.Igual

Tener disposición y ganas para aprender es algo que me ha ayudado mucho, dar mi mejor esfuerzo siempre, así como saber trabajar en equipos multidisciplinarios y empresas de diversos sectores.

Antes de que Roga creciera tanto, hice labores de departamentos que ahora son Mercadotecnia, Innovación y Expansión.

He tomado cursos que han estado disponibles, como del ICAMI, Tec Milenio, Tec de Mty, sin embargo he aprendido mucho en la práctica de quienes tienen mucha experiencia en sus áreas dentro de Roga.

Que tengan la confianza de darme diferentes proyectos y ahora empezar un área nueva en la empresa me ha permitido desarrollarme.

Estar siempre dispuesto y abierto a aprender, ofreciendo mi apoyo para realizar cualquier actividad, sabiendo escuchar a mis jefes y colegas, leyendo, practicando, equivocándome y redirigiendo mis acciones, teniendo siempre actitud de servicio, dando siempre lo mejor de mi, creyendo que puedo desempeñarme en armonía con todo mi entorno. Agradezco a todos mis lideres por creer en mi, por apostar por mi desarrollo mediante cursos, capacitaciones, conferencias, lecturas, etc. En especial quiero agradecer al Señor Rojo por su gran liderazgo y capacidad de enseñar a otros.

Debido a mucho esfuerzo, aprendiendo día a día de mis compañeros.

HAN SIDO MUCHOS AÑOS DE AURDUO TRABAJO, EXPERIENCIA, MI PRIMER TRABAJO EN VENTAS FUE COMO PUBLICISTA EN EL DIARIO DE CHIHUAHUA, Y RECUERDO QUE TENIAMOS UN DICHO EL QUE VENDE PUBLICIDAD VENDE PIEDRAS, DESPUES TRABAJE EN LAS AFORES POR 6 AÑOS, DESPUES EN VENTA DIRECTA COMO GERENTE DE ZONA Y GERENTE DE VENTAS DURANTE 8 AÑOS, ENTRE A MUEBLERIA EL PASITO AL PRINCIPIO COMO UN RETO Y PARA TENER EXPERIENDIA EN ALGO DIFERENTE (MANEJO DE TIENDA) MI EXPERIENCIA EN MANEJO DE PERSONAL, VENTAS, INVENTARIOS FUE POR LO QUE ME CONTRATARON. Y LO QUE ME MANTIENE AQUI SON LOS RESULTADOS YA CUMPLI UN AÑO Y MEDIO Y VAMOS POR MAS CON EL FAVOR DE DIOS

He crecido mucho en la empresa, la clave es siempre aprender las cosas positivas de tus lideres, aplicarlas y complementarlas con ideas propias, además de mucho trabajo y dedicación a lo que hacemos.

Hola yo entre como vendedora , a los 5 meses me ofrecieron una jefatura de tienda

Gracias a mi supervisor de zona que vio mis aptitudes y ganas de crecer

atravez de los años he aprendido en base a experiencia , asi mismo he compartido mis conocimientos a mis colaboradores y junto a mi lider que ha apoyado mi desarrollo

Desde que entre a la compañía entre con una meta para mi futuro y lucho día a día para poder llegar a mi meta, y lo sigo haciendo, aunque lo único que cambio fue la meta, ahora mis metas son mas altas.

Apoyarme, capacítarme, aportar sus conocimientos y ser apoyo.

lo que me hizo estar donde estoy, es que soy constante y agerrido a mis deseos, ya cuento con años de experiencia en servicio a el cliente y eh adquirido experiencias de todo tipo, infinidad de vivencias que me han echo crecer en todos los sentidos!! he tenido todo tipo de lideres y de todos eh aprendido algo, desde como NO ser un lider hasta como ser un lider ejemplar!!