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En su libro Ser un líder Modelo, John Baldoni precisa: “Todos los ojos están en el líder. Pero no están mirando sus labios, están mirando sus pies
Por favor comparte en el foro, qué crees que significa esta frase y qué haces tú para que, cuando tus colaboradores vean tus pies, también sigan tus pasos.

Definitivamente nuestros colaboradores estan al pendiente del ejemplo que les damos dia a dia tanto en nuestro desempeño en el trabajo como nuestras actitudes hacia ellos. Es nuestra labor dar un buen ejemplo si queremos que ellos se desarrollen y actúen de la manera correcta ya que no podemos exigir lo que no ofrecemos.

Que no importa lo que diga el lider para que su equipo lo siga o hagan lo que pide, si no lo que los colaboradores ven en el comportamiento del lider lo que ellos seguiran y replicaran.

Es muy importante ser ejemplo, que nuestras palabras sean congruentes con lo que hacemos,

PREDICAMOS CON EL EJEMPLO. YA ES MUY POCO FUNCIONAL EL DECIR SOLO ISNTRUCCIONES Y NO INSPIRAR,

Los líderes siempre son observados por lo que hacen y no por lo que dicen. Como dice una frase muy sabia: “La palabra impacta pero el ejemplo arrasa”, las personas que tenemos colaboradores a cargo debemos de ser ejemplo, y debemos de tener la capacidad de ayudarlos al logro de sus objetivos.

La credibidad es una de las características que un líder debe de tener y potencializar.

Creo definitivamente que nuestros colaboradores ven el ejemplo que les damos. No podemos exigir lo que no damos. Es por eso que yo doy el ejemplo y ellos se motivan.

Considero que lo mas importante es lograr ser un mejor lider para poder ser el ejemplo de tus colaboradores!

DAR EL EJEMPLO A LOS COLABORADORES

poner el ejemplo para inspirar a tu equipo de trabajo

nos han venido recalcando el cuidar nuestro comportamiento cuando estamos con los colaboradores , debemos ser ejemplo .

LA CREDIBILIDAD ES EL EJEMPLO HACIA LOS COLABORADORES PARA LLEGAR A UN BIEN COMUN

Significa que en nuestro andar actuamos, dejamos huellas, acciones que nos llevaron a cierto camino , por lo cual debemos asegurarnos de que el ejemplo que demos en el actuar este ligado a lo que decimos, pues nuestros colaboradores ven si nosotros seguimos lo que decimos

CREDIBILIDAD ES NUESTRA FUERZA, SIEMPRE HAY QUE DARLES ANIMOS PARA SALIR ADELANTE.

Como lideres tenemos una gran responsabilidad ya que nuestros colaboradores aprenden de todo lo que hacemos por eso es importante siempre ser la persona que los guíe asía su desarrollo. Mantener siempre el enfoque y los comportamientos que se esperan de nosotros, ya que no basta con decir palabras elocuentes, nuestras acciones diarias es lo que mas impacta en su desarrollo.